Cosa si intende per causa di lavoro? é lo strumento processuale utilizzato dai lavoratore quando si rivolgono al Giudice del lavoro per ottenere il riconoscmento dei propri diritti.
Quando un lavoratore svolge orario di lavoro supplementare e/o di straordinario non retribuiti biosgna rivolgersi ad un avvocato del lavoro. Si procede prima ad una vera e propia anamnesi lavorativa, cioè un colloquio con il lavoratore per consocere le modlaità di esecuzione delle sue rpestazioni laovrative per capire se la sua pretesa a pecepire le differenze retributive è fondata o meno. Quindi so sviluppano conteggi analatici a favore del lavoratore dipendente per dettagliare l’importo che lo stesso ha diritto.
Lo studio legale dell’avvocato Domenico Pelosi viene data massima importanza a tale fase perchè da ciò dipende l’esito dellla Causa. Un bravo avvocato lavorista è in grado di porre le domande giuste al proprio cliente-lavoratore dipendente e ciò gli consente di poter strutturare meglio l’elaborazione dei conteggi e la richiesta da inviare al datore di lavoro.
Solo se l’esito della trattavia con il datore di laovro non da gli esiti auspicati allora si deposuta la cd causa di lavoro. . Lo Studio Pelosi prima di tutto ascolta il lavoratore e poi lo supporta in tutte le fasi della sua storia professionale, con l’obiettivo di trovare in ogni caso la soluzione adatta al caso de quo.
Lo Studio Pelosi permette ai clienti di sentirsi tranquilli e protetti fin dalle prime fasi ante causa.
Per offrire un sostegno anche morale sia in fase stragiudiziale che nel contenzioso è fondamentale una capacità di ascolto attivo che ci viene riconosciuta da tutti i clienti. Più cause fai più ne sai. Per lo Studio Pelosi l’esperienza è il punto di partenza e di arrivo. La prova? diamo risposte efficaci e risolutive, la difesa personalizzata è il nostro biglietto da visita
I tempi, nelle controversie di lavoro, spesso sono molto stretti. È necessario avere ben chiaro cosa fare.
Se subite un torto sul lavoro, non esitate a chiamarci. Bisogna agire rapidamente!.
Se come lavoratori non vi sentite sufficientemente tutelati da un contratto che vi hanno proposto, oppure il rapporto di lavoro è difforme rispetto a quello che risulta dal contratto, come ad esempio lo svolgimento di mansioni superiori o un orario maggiore e non retribuito, chiedete una consulenza allo Studio Pelosi per essere più tranquilli.
Lo studio Legale Pelosi ha uffici ad Aversa, Napoli, Giugliano in Campania, Marano Di Napoli ed opera in tutta la Campania per assitere i laovoratori dipendenti in ogni causa di lavoro .
Possiamo aiutarti ad Aversa per valutare rischi e vantaggi di un cambiamento di posizione lavorativa, per sapere cosa chiedere in fase di trattative,per chiedere una consulenza per una nuova proposta di lavoro La legge è uguale per tutti, ma non tutti conoscono le leggi! Scrivici per avere maggiori informazioni.
